• Thông Tin Liên Hệ
Hotline 0764.026.985
No Result
View All Result
Đầu Tư Plus
  • TÀI CHÍNH – CHỨNG KHOÁN
  • BẤT ĐỘNG SẢN
  • THỊ TRƯỜNG
  • QUỐC TẾ
  • CÔNG NGHỆ
  • DU LỊCH
  • ĐỜI SỐNG
  • GIẢI TRÍ
  • DOANH NHÂN
  • TÀI CHÍNH – CHỨNG KHOÁN
  • BẤT ĐỘNG SẢN
  • THỊ TRƯỜNG
  • QUỐC TẾ
  • CÔNG NGHỆ
  • DU LỊCH
  • ĐỜI SỐNG
  • GIẢI TRÍ
  • DOANH NHÂN
No Result
View All Result
Đầu Tư Plus
No Result
View All Result

Trang chủ » ĐỜI SỐNG » Đề nghị bỏ quy định “chờ 12 tháng” mới được rút BHXH một lần

Đề nghị bỏ quy định “chờ 12 tháng” mới được rút BHXH một lần

Đăng bởi MINH HẰNG
09:02:38 09-04-2024
in ĐỜI SỐNG, Hiện trang chủ nhỏ

Liên quan đến việc cấm hay cho người lao động rút BHXH một lần, vẫn còn nhiều ý kiến khác nhau.

Đề nghị bỏ quy định “chờ 12 tháng” mới được rút BHXH một lần

Người Lao Động làm thủ tục tại Cơ quan Bảo hiểm xã hội TP HCM

Share on FacebookShare on Twitter
Người Lao Động làm thủ tục tại Cơ quan Bảo hiểm xã hội TP HCM

Tổng thư ký Quốc hội vừa có văn bản báo cáo về ý kiến thảo luận dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi). Theo báo cáo, dự luật này vẫn đang nhận được nhiều ý kiến góp ý với những nội dung khác nhau.

Cụ thể, về việc quy định chính sách bảo hiểm xã hội, có ý kiến đại biểu đồng tình phương án 1, có ý kiến lại đồng ý phương án 2 vì sát với chủ trương Nghị quyết 28-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội và đảm bảo quyền rút bảo hiểm của người lao động. Tuy nhiên, cũng có ý kiến đề nghị cơ quan soạn thảo tiếp tục lấy ý kiến đối với cả hai phương án.

Đáng chú ý, có đại biểu đề nghị bỏ quy định sau 12 tháng không tham gia bảo hiểm xã hội mới được nhận bảo hiểm xã hội một lần.

Theo lý giải của đại biểu, quy định này gây khó khăn cho người lao động bởi vì, khi người lao động cần để trang trải nhu cầu cấp bách trước mắt mới cần rút bảo hiểm xã hội Nếu đợi 12 tháng sau mới nhận gây khó khăn cho cả người lao động và cơ quan bảo hiểm xã hội trong việc quản lý, kiểm soát.

Ngoài ra, dự luật cần bổ sung các chính sách của Nhà nước để hỗ trợ cho người lao động. Cụ thể như chính sách hỗ trợ về tín dụng từ ngân hàng chính sách xã hội cho người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội. Từ đó, giúp họ vượt qua khó khăn khi mất việc, hạn chế rút bảo hiểm xã hội một lần.

Hai phương án rút bảo hiểm xã hội một lần

Phương án 1, người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội trước ngày luật này có hiệu lực thi hành (dự kiến ngày 1-7-2025), sau 12 tháng không tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, tự nguyện và thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 20 năm thì được rút bảo hiểm xã hội một lần. Sau thời gian luật có hiệu lực thi hành, người lao động không được rút bảo hiểm xã hội một lần nữa.

Phương án 2, sau 12 tháng người lao động không tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, tự nguyện và có thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 20 năm thì được rút bảo hiểm xã hội một lần nhưng không quá 50% tổng thời gian đã đóng vào Quỹ hưu trí và tử tuất. Thời gian còn lại được bảo lưu để người lao động tiếp tục tham gia khi có điều kiện và hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội.

Nguồn : nld.com.vn
Tags: BHXHngười lao động rút BHXH một lầnrút BHXH một lần

MINH HẰNG

Tin liên quan

No Content Available
Next Post
Nhóm nhạc LUNAS ra mắt: Thừa nhận cái kết thất bại của Chị Đẹp Đạp Gió Rẽ Sóng?

Nhóm nhạc LUNAS ra mắt: Thừa nhận cái kết thất bại của Chị Đẹp Đạp Gió Rẽ Sóng?

Tin mới nhất

Hisense biến ngôi nhà thành nơi lý tưởng nhất để thưởng thức FIFA World Cup 2026™

Hisense biến ngôi nhà thành nơi lý tưởng nhất để thưởng thức FIFA World Cup 2026™

13 giờ ago
Đối thoại Trung Quốc – Mexico về Giao thông Đường sắt nhấn mạnh phát triển đô thị bền vững và hợp tác văn hóa

Đối thoại Trung Quốc – Mexico về Giao thông Đường sắt nhấn mạnh phát triển đô thị bền vững và hợp tác văn hóa

14 giờ ago
Hollyland MELO P1 gói trọn cả một phòng thu âm trong một hộp đựng không dây

Hollyland MELO P1 gói trọn cả một phòng thu âm trong một hộp đựng không dây

15 giờ ago
STARCARES đồng hành cùng B-LEAD 2026, thúc đẩy phát triển thế hệ lãnh đạo trẻ Việt Nam

STARCARES đồng hành cùng B-LEAD 2026, thúc đẩy phát triển thế hệ lãnh đạo trẻ Việt Nam

21 giờ ago
51Talk kỷ niệm 15 năm thành lập với chương trình giảng dạy toàn cầu được nâng cấp nhằm nâng cao kỹ năng giao tiếp tiếng Anh cho trẻ em

51Talk kỷ niệm 15 năm thành lập với chương trình giảng dạy toàn cầu được nâng cấp nhằm nâng cao kỹ năng giao tiếp tiếng Anh cho trẻ em

1 ngày ago

TIN ĐỌC NHIỀU

Ngành cao su 2025 – Xu hướng giá và cơ hội thị trường toàn cầu trong bối cảnh EUDR

Ngành cao su 2025 – Xu hướng giá và cơ hội thị trường toàn cầu trong bối cảnh EUDR

13/12/2024
Việt Nam sẽ có khoảng gần 1.000 người siêu giàu vào năm 2028

Việt Nam sẽ có khoảng gần 1.000 người siêu giàu vào năm 2028

15/03/2024
Quỹ HEMIN thuộc Anta Group công bố Báo cáo thường niên năm 2025; bệnh viện công cấp ba được tài trợ 2 tỷ nhân dân tệ sẽ đi vào hoạt động trong năm nay

Quỹ HEMIN thuộc Anta Group công bố Báo cáo thường niên năm 2025; bệnh viện công cấp ba được tài trợ 2 tỷ nhân dân tệ sẽ đi vào hoạt động trong năm nay

30/06/2026
Phó vụ trưởng Vụ Đất đai: Hiện nay đi tìm giá nhà tầm 50 triệu/m2 rất khó và hiếm, ngay cả giá tập thể cũ cũng tăng gấp 2 lần

Phó vụ trưởng Vụ Đất đai: Hiện nay đi tìm giá nhà tầm 50 triệu/m2 rất khó và hiếm, ngay cả giá tập thể cũ cũng tăng gấp 2 lần

11/02/2025
ARIANA GREENBLATT Diện Thiết Kế Của CONG TRI Trong Lần Đầu Tiên Xuất Hiện Tại CANNES 2025

ARIANA GREENBLATT Diện Thiết Kế Của CONG TRI Trong Lần Đầu Tiên Xuất Hiện Tại CANNES 2025

18/05/2025

ĐẦU TƯ PLUS

Dautuplus.net

Thông tin Đầu tư – Kinh tế và Đời sống

Ban biên tập Dautuplus.net

LIÊN HỆ

Trụ sở: 139 Lý Chính Thắng, Phường Xuân Hòa, TP.HCM.

Email: dautuplus.net@gmail.com

Hotline: 0764.026.985

CHUYÊN MỤC

  • TÀI CHÍNH – CHỨNG KHOÁN
  • BẤT ĐỘNG SẢN
  • THỊ TRƯỜNG
  • QUỐC TẾ
  • CÔNG NGHỆ
  • DU LỊCH
  • ĐỜI SỐNG
  • GIẢI TRÍ
  • DOANH NHÂN
  • Thông Tin Liên Hệ

Đầu Tư Plus giữ bản quyền trên website này

No Result
View All Result
  • TÀI CHÍNH – CHỨNG KHOÁN
  • BẤT ĐỘNG SẢN
  • THỊ TRƯỜNG
  • QUỐC TẾ
  • CÔNG NGHỆ
  • DU LỊCH
  • ĐỜI SỐNG
  • GIẢI TRÍ
  • DOANH NHÂN

Đầu Tư Plus giữ bản quyền trên website này